[صفحه اصلی ]   [Archive] [ English ]  
:: صفحه اصلي :: درباره نشريه :: آخرين شماره :: تمام شماره‌ها :: جستجو :: ثبت نام :: ارسال مقاله :: تماس با ما ::
:: دوره 4، شماره 14 - ( مردم محوری و بهره مندی از ظرفیت های مردمی در نظام اداری 1401 ) ::
جلد 4 شماره 14 صفحات 74-54 برگشت به فهرست نسخه ها
همکاری در غیاب اعتماد؟ آنچه تئوری و عمل حاکمیت مشارکتی می‌تواند از ادبیات حل تعارض، روان‌شناسی و حقوق بیاموزد.
هدر گتا تیلور، میستی جی گرییر، رابین جی. کمپف، رزماری اولری
چکیده:   (18 مشاهده)
اغلب اعتماد هم به‌عنوان عامل موفقیت و هم پیامد مورد توجه در پژوهش‌های مشارکت، مطرح می‌شود، بدون آنکه تعریف دقیقی از آن ارایه شود و یا توجه شود که آیا امکان مشارکت در شرایطی که اعتماد کاهش یافته است اصلا وجود ندارد، فراهم است یا خیر؟ این مقاله درک نظری ما را از مفهوم اعتماد، توانایی مشارکت در غیاب اعتماد با نگاه به آن از دریچه حل تعارض، روان‌شناسی و قانون، توسعه می‌دهد. رشته‌های مورد بررسی در این مقاله، بر رویکردهای متنوعی برای بررسی اعتماد در سطوح بین فردی، بین سازمانی و سطوح حکمرانی تاکید دارند. همه این رشته‌ها هم بر این موضوع که اعتماد یک دارایی است، اتفاق نظر دارند و هم استراتژی‌های عملی برای ایجاد مشارکت در شرایطی که اعتماد کاهش یافته یا اصلا وجود ندارد، ارائه می‌دهند. با تکیه بر نظریه و ادبیات حل تعارض، روان‌شناسی و حقوق، تعریف زیر را از اعتماد مشارکتی ارائه می کنیم: اعتماد مشارکتی، نوعی ادراک فردی است که محصول ارزیابی‌ها، تجربیات و گرایشات فرد است که به آن اعتقاد دارد و مایل به عمل کردن براساس سخنان، اعمال و تصمیمات دیگران است. این امر می‌تواند شامل تکیه بر اصول، قوانین، هنجارها و رویه‌های تصمیم‌گیری باشد که انتظارات جمعی را به روشنی بیان می‌کند.
 
واژه‌های کلیدی: حکمرانی مشارکتی، اعتماد
متن کامل [PDF 703 kb]   (17 دریافت)    
نوع مطالعه: ترجمه | موضوع مقاله: تخصصي
دریافت: 1401/10/3 | پذیرش: 1401/6/20 | انتشار: 1401/6/20
ارسال نظر درباره این مقاله
نام کاربری یا پست الکترونیک شما:

CAPTCHA


XML     Print


Download citation:
BibTeX | RIS | EndNote | Medlars | ProCite | Reference Manager | RefWorks
Send citation to:


تیلور هدر گتا، گرییر میستی جی، کمپف رابین جی.، اولری رزماری. همکاری در غیاب اعتماد؟ آنچه تئوری و عمل حاکمیت مشارکتی می‌تواند از ادبیات حل تعارض، روان‌شناسی و حقوق بیاموزد.. مطالعات و پژوهش های اداری 1401; 4 (14) :74-54

URL: http://jasr.smtc.ac.ir/article-1-229-fa.html



بازنشر اطلاعات
Creative Commons License این مقاله تحت شرایط Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License قابل بازنشر است.
دوره 4، شماره 14 - ( مردم محوری و بهره مندی از ظرفیت های مردمی در نظام اداری 1401 ) برگشت به فهرست نسخه ها
فصلنامه مطالعات و پژوهش های اداری Journal of Administrative Studies and Researches
Persian site map - English site map - Created in 0.05 seconds with 30 queries by YEKTAWEB 4540